Fanamarinana - ny fomba ho nanamarina ny fahaizana haavon'ny manam-pahaizana manokana eo amin'ny sehatry ny asa samy hafa. Taratasy fanamarinana - izay manome ny famaranana ny Commission eo vita ny fanamarinana. Miorina amin'ny fanatsoahan-kevitra io ny voasoratra na ny mba ny mety na ny tsy fahombiazana sokajy fanendrena.
Taratasy fanamarinana mpampianatra na dokotera, ny tapany voalohany izany, dia feno manam-pahaizana avy ao amin'ny sampan-draharahan'ny mpiasa. Misy endrika anankiray, izay dia hita tao amin'ny vohikalan'ny ny faritra asa fahazoan-dalana. Feno azy amin'ny ravin-A4. Ny lisitra dia ahitana ny anarana, anarana voalohany teni-vavolombelona, ny daty nahaterahany. Manaraka avy ny anaran 'ny fikambanana sy ny toerana (dia tsy maintsy manondro ny mba isan'ny sy ny daty ny asa), manome vaovao momba ny tontalin'ny halavan'ny fanompoana sy ny asa halavan'ny tao amin'ny birao. Eo amin'ny fampianarana diplaoma nampidirina ny angon-drakitra rehetra (daty, isa). Tsirairay isaky ny dimy taona ny manam-pahaizana manokana dia tsy maintsy mandalo fampahatsiahivana antokony. Information amin'ny antokony ireo koa niditra tao amin'ny fanombanana taratasy. Ny fizarana faharoa dia feno mpikambana ao amin'ny vaomiera.
Mba mizara ny taratasy fanamarinana dia tsy maintsy ampiharina. Araka ny fitsipika farany, dia manome ny tenany ho manam-pahaizana manokana eo amin'ny telo volana alohan'ny faran'ny fanamarinana teo aloha. Izao no voalaza ao, Inona no endrika izany dia haka paika. Ho an'ny sokajy tsirairay, dia misy fepetra sasany izay mety ho hita ao amin'ny vohikala ofisialy. Board dinihina manendry ny fe-potoana. Hatramin'izao dia tsy maintsy manome Appraisee ny dika mitovy ny fangatahana, feno ny taratasy fanamarinana dika mitovy roa sy ny famaranana teo aloha. Raha mandalo fotsiny ny mpiasa fanamarinana ny fanarahana ny toerany, dia manao taratasy fanamarinana notsorina. Raha toa ny mpampianatra mampianatra ny sokajy voalohany, dia ilaina ny manome ny tsipiriany taratasy fanamarinana (portfolio-) tamin'ny fampiharana amin'ny endrika kopian'ny antontan-taratasy rehetra, taratasy, mari-pankasitrahana. Fa portfolio-mifatotra Naparitaka telo saro-takarina kilasy na kilasy (ho an'ny akanin-jaza sy ny fanabeazana fanampiny), ary koa ny fitaovana hafa: kisary, sary, Amin'ny ankapobeny, ny zavatra rehetra izay afaka mampiavaka ny asa fanamarinana. Inning voalohany portfolio-mitranga roa volana alohan'ny daty ny fanamarinana, ny teny, ary hanome fotoana ho diso fanitsiana. Koa, ny mpangataka ny sokajy voalohany dia tsy maintsy manome ny fanolorana ny asa amin'ny avo indrindra - lahatsary tutorial. Ankoatra izany, ireo manam-pahaizana notsapaina. Rehefa nifarana ny komity no manapa-kevitra ny mpikambana fomba.
Dokotera taratasy fanamarinana dia mitovy indrindra ny amin'ny fanabeazana ny mpiasa, fa amin'ny endrika hafa kely. Ny sasany amin'ireo zavatra ao aminy dia omena ny latabatra, ary misy fanampiny. Noho izany, misy tsanganana, izay mampiseho ireo fanontaniana izay nanontany tsara laza, eto nanoratra ny valin'ireo fanontaniana ireo.
Fanamarinana ny mpiasa ara-pahasalamana dia tsy mitovy amin'ny fampianarana. Medical matihanina Tsy mizaha toetra sy ny dinidinika. Izy ireo hanoratra taratasy amin'ny lohahevitra voafantina, ary manaiky azy ho any amin'ny Commission. Ao amin'ny fikarakarana ara-pahasalamana, dia tsy afaka hahazo ny sokajy, raha tsy misy traikefa manokana, amin'ny fanabeazana araka ny navela. , Ohatra, fa ny voalohany sokajy ny dokotera dia ilaina ny miasa nandritra ny fito taona, ny mpitsabo mpanampy - dimy taona ao amin'ny manokana.