Timesheets. Appointment, santionany, ary ohatra amin'ny famenoana ny modely teny

Araka ny Asa Code ao amin'ny firenena, fizarana faha-IV ny andininy faha-91, dia heverina ho niasa ny fotoana lany eo amin'ny fanatanterahana ny asa mpiasa manokana andraikitra voalaza ao amin'ny fifanekena asa nanatsoaka hevitra eo amin'ny mpampiasa sy ny mpiasa. Tamin'ity indray mitoraka ity dia napetraka ao amin'ny fikambanana mavitrika ny fitsipika mifehy asa fandaharam-potoana. Fotoana koa fotoana hafa (oh, Tsangatsangana, sns) dia, araka ny lalàna ny asa, ny fotoana miasa.

Dia hita fa ny fandidiana ny fotoana dia mitovy ny ora efa-polo isan-kerinandro. Andininy faha-92 ao amin'ny sokajy IV ao amin'ny Asa Code voafehy ireo toe-javatra izay mpiasa afaka miasa amin'ny asa fohy isan-kerinandro. , Ohatra, ny miasa herinandro ny faharetany amin'ny ora efatra amby roa-polo ho an'ny ankizy hatramin'ny 16 taona na adiny dimy amby telo-polo ny zaza tsy ampy taona nandritra ny taona 16 sy hatramin'ny 18 taona. Fa invalids ny andiany voalohany sy ny faharoa vondrona nametraka ny herinandro miasa mandritra ny ora dimy amby telo-polo. Ireo izay sahirana miasa adiny enina amby telo-polo asa mampidi-doza (sy ny hafa) ny toe-piainana amin'ny asa. Andininy faha-93 dia manome ho an'ny hafa dia mpiara-miasa safidy rehefa navela hanorina ny fandaharam-potoana samihafa, mamela fohy miasa ora.

Ho an'ny mpiasa tsirairay ny mpikambana ny mpampiasa tsy maintsy mba handinika ary hanoratra ny tena asa ny fotoana. Manamboninahitra (matetika ny mpiasa ny Human Resources Sampan-draharahan'ny), izay ny ampahany Functional tabelirovanie mitarika ny iray nametraka eto amin'ny firenentsika, ny endriky ny timesheets. Araka ny firaketana an-tsoratra natao timecard onitra ny mpiasa, kajy seniority, nanome ny mpiasa isan-taona (efa voaomana) karama veloma, ary koa ny antoka fanajana ny zon 'ny hafa ny mpiasa. Ho an'ireo izay miasa nihoatra ny, firaketana an-tsoratra ny fotoana voalamina lany mihoatra noho ny asa fandaharam-potoana.

Raha mandinika ny timesheets eo amin'ny teny manodidina ny GOST R ISO 9001 (tamin'ny 2008), dia ny rakitsoratry ny toetra, toy izany koa ny fikambanana dia ny hanome ho an'ny tsirairay mpiasa famantarana, fitehirizana, retrieval, fiarovana, fihazonana sy fanesorana ny timecard anglisy. Ny mpiasa dia manan-jo hangataka nalaina avy amin'ny timesheets ny vondrona ara-drafitra, izay mbola miasa izy na niasa teo aloha. Ankoatra izany, noho ny fangatahan'ny ny mpampiasa dia hamoaka ny nalaina avy ny lisitry ny mpiasa ny fandaminana ny ara-drafitra venty, ary koa ny dika mitovy amin'ny misy fitsipika ao amin'ny fandaminana ny asa fitsipika sy ny dika mitovy amin'izao fotoana izao ao amin'ny nangataka vanim-potoana ny fifanarahana iombonana. Ny mpiasa dia mila manaiky an-tsoratra fanambarana mba hahazoana timesheets, ary voajanahary koa omen'ny ary ny dika mitovy ny antontan-taratasy hafa. Famaritana ny teny hoe "taratasy" sy ny "dika mitovy" dia tokony adika ho toy ny voalaza GOST P 51141-98.

Araka ny nifehy ny tapany voalohany amin'ny andininy faha-62 ao amin'ny LC, fangatahana an-tsoratra dia tsy maintsy ho tanteraka tsy taty aoriana noho ny (, raha nandinidinika ny manomboka amin'ny vaninandro nametrahana) telo andro fiasana sy ny manam-pahefana, dia misy dika mitovy voamarina maimaim-poana ho an'ny mpiasa. Timesheets sy ny fandaharam-potoana, fametrahana ny isan'ny mpiasa dia mety ho namoaka ihany manokana ho an'ny mpiasa izay, dia nosarihana niakatra. Raha ny amin'ny lalàna sy ny fifanarahana, dia manondro ny antontan-taratasy ny drafitra ankapobeny, toy izany koa ny mpampiasa dia tsy maintsy manome ny dika mitovy amin'ny taratasy feno.

Ny mpampiasa maka fiheverana ny tena niasa ora tsirairay ao amin'ny fikambanana mpiasa ny fotoana, ny fotoana mameno taratasy ao amin'ny boky iray. Rakitsoratra rehetra momba ity tantara ity, dia natao tamin'ny iray, miray teny. Sample timesheet nifehy teny № T-12 sy T-13 № nampidirina iray Fanapahan-kevitra Goskomstat ny firenentsika (№ 1 nankatoavina 05.01.04). Araka ny lamina napetraka, ny tatitra karatra dia ampiasaina tsy ho ampy mba hanoratra miasa ny fotoana, fa koa mba hanara-maso ny fanajana fitsipika sy ny lalàna amin'ny fotoana sy miasa miasa ny fotoana, ary koa noho ny fanangonana ny antontan'isa momba ny asa tatitra.

Samy amin'ny teny ireo penitra ny firaketana an-tsoratra. Izy ireo mahakasika ny olana mifandray amin'ny ny soso-kevitr'izy ny asa sy ny fandoavam-bola, ary miavaka noho ny zava-misy fa amin'ny tranga voalohany, iray antontan-taratasy azo tanterahina ny fitandremana ny fako no tena fotoana sy kajy asa vola lany, ary ny faharoa dia endrika dia ampiasaina ihany ny fotoana fitandremana, satria ny fikajiana ny karama natao misaraka. Avela hameno ihany no fizarana voalohany amin'ny endrika T-12, izay mandray an-tantara ny fotoana lany. Ahoana no mba hameno taratasy ara-potoana dia hita ao amin'ny Internet. Mba hahatakarana ny fomba ny latabatra feno, dia ilaina ny mamaky ny torolalana ho an'ny fampiasana sy mameno tatitra avy karatra, izay Nozanahin'i ny Fanapahan-kevitra laharana 1 from 05.01.04.