Ny fahadisoana-mora, rehefa nanampy firaketana ny fampidirana ao amin'ny niray saina?

Ny ilaina fidirana ao amin'ny miray saina ataon'ny hetra maso, izay ny mpangataka orinasa dia tsy maintsy manome ny IRS fanambarana nanamafy fa rehetra-panorenana antontan-taratasy, tsy misy izay fisoratana anarana ny orinasa manaraka ny azo ampiharina fitsipika ao amin'ny lalàna, ary misy vaovao momba ny mafy dia azo antoka . Ankoatra ny fampiharana ny hetra manam-pahefana ihany koa ny tokony hanome ny fanapahan-kevitra momba ny fametrahana ny ara-dalàna ny olona, tany am-boalohany-panjakàna na dika mitovy amin'ny taratasy manamarina Sata sy ny fandoavana ny saran'ny panjakana. Io fomba, araka izay voasoratra anarana ao amin'ny orinasa dia nentina nivoaka, dia tsy maintsy. Na dia izany aza, mba ho azo antoka tanteraka manohitra fahadisoana azo leferina ao amin'ny Mazava ho azy fa ny fomba toy ny fanoratana ny orinasa na ny fanovana ny boky firaketana, dia misy azo atao. Mety ho diso aho eto ho toy ny kaonty, ka mahatonga ny fangatahana sy ny Departemantam-panjakana mpiasa, tompon'andraikitra amin'ny olana ireo niresaka.

Raha fahadisoana dia tsikaritra ao amin'ny firaketana an-tsoratra niray saina, ny orinasa dia tsy maintsy manaiky ny hetra manam-pahefana ny fampiharana amin'ny endrika manokana,-panjakàna, ary hanao azy io 3 Cover taratasy endrika izay ny hadisoana nitranga. Ankoatra ny fangatahana endrika ny nanolorana azy ho amin'ny fonony dia ahitana taratasy, izay tokony manondro ny toerana izay ny fahadisoana natao. Noho ny fisian'ny manokana momba ny fahadisoana ny hetra manam-pahefana ao amin'ny fohy ny fotoana mba handinika ny fanontaniana, ary hanova ny vaovao ao amin'ny fanjakana boky firaketana, sy ny fanaovana izay ilaina fiovana amin'ny marina momba ny correctable peo.

Raha ny fanoratana dia fahadisoana, ary ny orinasa efa nihaona rehetra ny tsara fanitsiana asa, sy ny fanambarana ny marina tahirin-kevitra sy tsy tonga avy amin'ny hetra manam-pahefana na ny orinasa no efa nandà ny amin'izany zavatra izany, dia mety kokoa vahaolana noho ny hahaliana ny kianja, ary toe-javatra izany tsy afaka ny ho. Na izany aza, eo anatrehanao manao tsara fanambarana ny milaza, tsy maintsy ho tsaroana fa ny Mpamorona ny izany hadisoana izany dia tsy maintsy ho tanteraka mamaly, ary na iza na iza no tompon'andraikitra azy - ny orinasa mihitsy na ny hetra mpanara-maso, izay nahazo fisoratana anarana ao amin'ny orinasa. Fitsipika ao amin'ny Fehezan-dalàna ny Fitantanan-draharaha Ny fahotana hibaiko fa raha ny meloka fahadisoana amin'ny fanoratana ny fikambanana, dia lasa mafy orina, ny andraikitra latsaka eo amin'ny lohany (izany mety kanefa makà lamandy hatramin'ny 200 arivo roubles, na nesorina tamin'ny toerany amin'ny ambony indrindra teny hatramin'ny 3 taona ), fa raha misy fahadisoana natao noho ny fahadisoana ny hetra manam-pahefana, ny orinasa manan-jo any amin'ny fitsarana miaraka amin'ny fepetra takiana mba hanonerana ny ara-nofo sy ny fitondran-tena fahasimbana, ary azo atolotra ho amin'ny mpampanoa lalàna ary hitondra ny mpiasa hetra op Ana amin'ny panjakana andraikitra.

Rehetra ireo sy ny maro hafa koa izay toe-javatra ny fisoratana anarana ny orinasa mahomby, dia mitaky mahafeno fepetra ara-dalàna fanohanana. Za-draharaha mpisolovava dia hanampy anao eo amin'ny famaritana ny ara-dalàna ny sata ny olana sy ny soso-kevitra ny fomba tsara indrindra hamahana izany.